Pozícia: Pravá ruka/asistent*ka kreativného lídra

Hľadáme parťáka na part-time (z počiatku zhruba tretinový úväzok), ktorý dokáže vytvoriť stabilné zázemie pre kreatívneho vizionára. Táto rola je ideálna pre niekoho, kto vie vnášať poriadok do chaosu a štruktúru do neustále sa meniacich priorít, a pritom chápe, aká dôležitá je voľnosť pre kreatívny proces.

Budeš úzko spolupracovať s lídrom, ktorý je empatický, nadšený a plný nápadov, ale zároveň potrebuje riešiť organizáciu, plánovanie a udržanie pozornosti na to najdôležitejšie. Pokiaľ ťa baví byť spojovacím článkom medzi veľkými víziami a ich praktickým uskutočnením, potom by táto príležitosť mohla byť práve pre teba.

Pre koho je táto pozícia ideálna?

• Máš radosť z organizácie, štruktúry a efektivity, a baví ťa vytvárať systém tam, kde je chaos.
• Si proaktívny riešiteľ*ka a dokážeš uvažovať v súvislostiach. Vieš nielen plniť zadané úlohy, ale aj sám/sama prichádzať s návrhmi na zlepšenie.
• Máš prirodzený talent na koordináciu ľudí a priorít. Pomáhaš ostatným sústrediť sa na to podstatné.
• Vieš, že úprimnosť a otvorenosť sú kľúčom k zmysluplnej komunikácii.
• Zdieľaš hodnoty otvorenosti a reciprocity a zároveň ctíš jasné pravidlá a dohody, ktoré uľahčujú spoluprácu.

Čo ťa na tejto pozícii čaká?

1. Asistenstvo

• Zápisy zo schôdzok, organizácia dát a správa kalendára manažéra.

2. Koordinácia a projektový management

• Plánovanie úloh, kontrola ich plnenia a pomoc v udržiavaní fokusu manažéra.

3. Exekutíva

• Vybavovanie administratívy, komunikácie a operatívnych úloh.

4. Parťáctvo

• Spoločné brainstormovanie, zdieľanie pohľadov a vytváranie priestoru pre efektívnu spoluprácu.

Prečo táto pozícia stojí za to?

• Budeš mať zmysluplnú prácu, ktorá podporuje projekty meniace svet k regeneratívnejšiemu a láskyplnejšiemu miestu.
• Tvoje nápady budú vypočuté – hľadáme parťáka, ktorého prístup ovplyvní celý proces spolupráce.
• Ponúkame flexibilné pracovné prostredie s možnosťou rastu a s veľkým presahom do osobného rozvoja.
• Staneš sa súčasťou tandemového partnerstva, kde si budete vzájomne oporou.
• Budeš súčasťou Vitalvibe najužšej rodiny, v podporujúcom a inšpiratívnom priestore postavenom na jasných a silných hodnotách.

Pre koho táto pozícia nie je?

• Pokiaľ nemáš rád*a dynamické prostredie a meniace sa priority, táto práca ťa nebude baviť. Zmena je jediná istota. Inovatívne vedenie a dizajn thinking prístup je o tom, často meniť smer. Tak sa priprav, že sa veci môžu otočiť hore nohami.
• Pokiaľ ti chýba proaktivita a čakáš iba na zadanie, nebude spolupráca funkčná.
• Pokiaľ ťa nebaví premýšľať v súvislostiach a riešiť výzvy, rola nebude pre teba vhodná.
• Pokiaľ ti nie je vlastná priama otvorená komunikácia, nebudeme si rozumieť.
• Celkovo nie sme bežná firma. Máme veľmi špecifickú kultúru. To, čo nás asi najviac odlišuje sú naše zvyky a princípy správania. Hovoríme im Vitalvibe Dohody. Aktívny prístup z pozície tvorcu, otvorená úprimná komunikácia, umenie zodpovednosti, hĺbka a vytrvalosť, s ktorou si dávame feedback, vedieme k vedeniu, guidovaniu a množstvo ďalších vecí, to nás veľmi odlišuje od ostatných.
• Zváž, či je to to, čo v živote hľadáš a na čo si pripravený*a.

Aké bude praktické nastavenie?

• Jedná sa o part-time (z počiatku môže byť v nižších desiatka hodín mesačne, časom s potenciálom napr. pol-úväzku).
• Je nutné aspoň časť pracovného času osobného stretávania v Brne.

Čo robiť, ak máš záujem?

Pokiaľ sa vidíš v tejto pozícii parťáka, potom vyplň najneskôr do 31. decembra 2024 uchádzačský dotazník a poďme spoločne vytvoriť skvelý tím!

Chceš nás kontaktovať „len tak“?

Napíš nám na radost@vitalvibe.cz, pripoj CV s aktuálnou fotografiou. Ešte viac než CV, nás zaujíma niečo o tebe. Preto nám prosím zašli v správe aj niekoľko viet ku každej z týchto otázok:

• Čo v súčasnosti robíš, kde pracuješ?
• Prečo chceš pracovať práve vo Vitalvibe?
• Čo by si rád/rada vo Vitalvibe robil/a? Aká je tvoja predstava o ideálnej pozícii?
• Aké hodnoty, skúsenosti, vlastnosti a nápady môžeš našej firme priniesť?
• Aký máš vzťah k číslam a peniazom? Ako zvládaš výpočty, kalkulácie, prácu v programe Excel?
• Máš skúsenosti s vedením ľudí a prácou v tíme? Aký máš vzťah k delegovaniu úloh?
• Ako by si zhodnotil/a svoje komunikačné schopnosti?
• Ako zvládaš krízové situácie?
• Koľko hodín denne je pre teba predstaviteľné pracovať na počítači?
• Od kedy by si mohol/a vo Vitalvibe začať pracovať?
• Akú máš predstavu o svojom finančnom ohodnotení?

Privítame každú radostnú správu, tvoj e-mail určite dôkladne zvážime. Staneš sa jedným/jednou z nás? Tešíme sa!